В Україні з початку 2023 року вперше спостерігається посилення конкуренції на ринку праці. Попри недостатню кількість медиків і представників робітничих професій, кількість вакансій скоротилася на 3% за листопад. Перспективи зміни цієї ситуації очікуються лише після настання Нового року. Про це повідомляється в матеріалі OBOZ.UA.
Загалом пропозиції щодо роботи в Україні присутні, проте географія активності роботодавців залишається нерівномірною, як вказують результати дослідження, проведеного великим кадровим порталом.
У порівнянні з передвоєнними показниками найбільший приріст робочих місць зафіксований на заході країни:
- Закарпаття зі збільшенням на 180%;
- Івано-Франківська область зі зростанням на 167%;
- Хмельницька область зі збільшенням на 147%;
- Чернівецька область с приростом на 142%;
- Львівська область зі збільшенням на 138%
У листопаді відзначалася цікава тенденція у прикордонних та прифронтових регіонах. Незважаючи на загальне зниження кількості відкритих вакансій, саме там зазначається збільшення пропозицій роботи. Зокрема, на Чернігівщині зафіксовано зростання на 3%, у Миколаївській – на 2%, а у Запорізькій – на 1%.
Найбільша конкуренція за робочі місця сформувалася у сфері IT, де вона у 20 разів перевищує середні показники. Проте ситуація в IT-секторі залишається нестабільною. Експерти зазначають, що для деяких посад кількість відгуків може змінюватись на 30% від місяця до місяця.
Водночас найважче закриваються вакансії у деяких сферах. Безпосередньо, спостерігається нестача відгуків на пропозиції роботи на такі вакансії: ендоскопіст, ендокринолог, гастроентеролог, гірник, порізчик, гірудотерапевт, штампувальник і майстер з виробничого навчання.
За прогнозами експертів, у наступному 2024 році в Україні буде високий попит на медичних працівників та фахівців із психологічної допомоги.
Також Clutch повідомляв, що в Україні запустили портал, на якому представлені вакансії: особливість нового сайту.
Нагадаємо, що експерти розповіли, які зміни можуть відбутися на ринку праці у 2024 році.
